שברו את הכלים. בית משפט הוציא (יום ה', 18.12.08) צו המגביל את פעילותו של השף שי עשהאל למשך חצי שנה. זאת לבקשת שותפו לשעבר השף יניב פרטוש תמיר. השניים ניהלו מיזם משותף, סדנאות חוויתיות ללימוד בישול במסגרת "מבשלים חוייה פרתם", אך לאחר שיחסיהם עלו על שרטון החליטו לפרק את השותפות. במסגרת הפירוק חתמו על הסכם אי תחרות, כאשר עשהאל החל לעבוד כשכיר ופרטוש תמיר המשיך לנהל את החברה.
בתביעה שהגיש פרטוש תמיר באמצעות באי-כוחו עוה"ד שי ניידרמן וליעד כהן, טען כי יש לאכוף על עשהאל הסכם אי תחרות כוללני. ההסכם לטענתו נחתם בשל העובדה כי החברה הייתה על סף קריסה כלכלית וכי הוא הסכים לקחת על עצמו את שיקומה ולשחרר מהחברה את שותפו לשעבר עשהאל, בתנאי להסכם אי תחרות כוללני.
עשהאל מנגד דחה טענות על מצבה הגרוע של החברה וטען באמצעות בא-כוחו עו"ד עדי אלבוים כי ביקש לצאת מהחברה על-רקע יחסים גרועים עם פרטוש תמיר. לטענתו הסכמתו לאי תחרות הייתה מוגבלת ורק בהקשר לשיווק, פרסום ומגע עם לקוחות החברה, אך לא בנוגע להמשיך עיסוקו בבישול.
כאמור בית המשפט הטיל צו המונע חלקית את התחרות של עשהאל. הצו קובע כי עשהאל לא יעמוד בקשר עם לקוחות החברה, ולא יפרסם או ישווק את עצמו.
השופטת ד"ר מיכל אגמון גונן כתבה כי מדובר בהסכם בין שני שותפים עסקיים "בעלי כוח כלכלי דומה ולכן לא מתקיים כאן חוסר שוויון בסיסי בשלו מוטלות מגבלות קשות יותר על תניות או אי תחרות בהסכמים בין עובדים למעסיקים". היא ציינה כי מדובר במקרה שבו "המומחיות הייתה אצל עשהאל. הוא הביא את כישוריו כשף המופיע למיזם משותף ולא קיבל כל תמורה מיוחדת כנגד ויתור עליהם. על כן גם בחינה זו של התנייה 'במשקפת הזכויות החוקתיות' מחייבת פרשנות מצמצמת".
השופטת הוציאה כאמור, צו האוסר על עשהאל לפנות "במישרין או בעקיפין" ללקוחות החברה (למעט פרויקט סין), והוסיפה כי מאחר שהצדדים הסכימו כי מדובר ב"סוד מסחרי של החברה - איסור זה אינו מוגבל בזמן".
באשר לתניית התחרות המוטלת על עשהאל, זו "אינה מגבילה אותו מלעבוד כשף מופיע בחברת 'לגעת באוכל' או בכל חברה אחרת ...עם זאת מוצא בזאת צו מניעה האוסר עליו לעסוק במסגרת עבודתו כשכיר בפעולות שיווק שלו עצמו או של החברה המעבידה. כמו-כן אוסר על פרסום שמו ותמונתו בפרסומים מטעם אותה חברה בה יועסק כשכיר. היינו, לקוח של החברה לא יוכל להזמין את עשהאל באופן ספציפי כשף מופיע מטעם אותה חברה. איסור אלו יחולו עד ליום 14.6.09".