בחודש ספטמבר חלה עלייה מתונה במספר המשרות הפנויות במגזר העסקי לעומת נתוני חודש אוגוסט. כך עולה (יום ה', 14.10.10) מנתוני הלשכה המרכזית לסטטיסטיקה.
מספר המשרות הפנויות עלה מכ-53,800 באוגוסט לכ-54,600 בספטמבר. שיעור המשרות הפנויות מסך המשרות המאוישות והפנויות, עמד על 2.5%. מספר המשרות הפנויות בחודש ספטמבר 2010 היה גדול ב-9% ממספר המשרות הפנויות בחודש המקביל אשתקד.
העלייה הגדולה במספר המשרות הפנויות בספטמבר, לעומת אוגוסט, נרשמה בענף הבינוי (2,900 משרות) ובענף החינוך (1,600 משרות).
יש לציין, כי התחלופה החודשית במספר המועסקים ובמספר המשרות הפנויות בין יוני 2009 לספטמבר 2010 התנהלה תוך תנודתיות רבה,, הנובעת מעונתיות חזקה בפעילות בחלק מענפי המשק. אולם, החל מהרבעון השני של 2010 מספר המועסקים ומספר המשרות הפנויות גדלו בעת ובעונה אחת. בלמ"ס אומרים כי ניתן לייחס התפתחות זו לשלב יציאת המשק מהמיתון, כאשר הביקוש לעובדים מתרחב במקביל עם הירידה בשיעור הבלתי מועסקים.
על-פי הגדרות הלמ"ס, מועסקים הם עובדים שעבדו לפחות שעה אחת בחודש הקובע, בעבודה כלשהי תמורת שכר, רווח או תמורה אחרת. משרה פנויה מוגדרת כמשרה שאינה מאוישת או שעתידה להתפנות בקרוב, או משרה חדשה שנוצרה והמיועדת לאנשים מחוץ לארגון ושעבורה המעסיק מחפש עובדים באופן פעיל. שיעור המשרות הפנויות מתייחס ליחס שבין מספר המשרות הפנויות במשק לבין נפח התעסוקה הכולל במשק, כלומר, מספר המשרות הפנויות מחולק בסכום של מספר המועסקים והמשרות הפנויות.