18 עובדות ניקיון באוניברסיטת תל אביב תובעות 700,000 שקל מחברת ISS אשמורת שהעסיקה אותם במסגרת חוזה עם האוניברסיטה בשנים 2016-2010. לטענת התובעות, הנתבעת לא העניקה להן את מלוא הזכויות בהתאם לצווי ההרחבה וההסכמים הקיבוציים.
בתביעה, שהוגשה לבית הדין האזורי לעבודה בתל אביב, נאמר, כי התובעות הן נשים מבוגרות, תמימות, ללא השכלה, רובן בעלות קשיי שפה. הנתבעת ניצלה את העובדה שהן משתייכות לאוכלוסייה מוחלשת על-מנת לפגוע בזכויותיהן, תוך ידיעה שהן לא יבדקו בזמן אמת את תלושי השכר שלהן. עוד נטען, כי הנתבעת התעלמה מכך שהמדובר בעובדות ותיקות ובעלות קרן פנסיה פעילה ולא ביצעה להן הפקדות.
לדברי התובעות, רק לאחרונה ולאחר שהנתבעת הוחלפה בחברת קבלן חדשה בעקבות מכרז שניהלה האוניברסיטה, גילו התובעות את הפגיעות וההפרות אותן ביצעה כלפיהן הנתבעת. התביעה הוגשה באמצעות עו"ד גיא הרשקוביץ וטרם הוגש כתב הגנה.
