עובדי שתיים מחברות קבוצת תהל והנהלת החברות יקיימו מו"מ בשתי סוגיות הנוגעות ליחסי העבודה בהן, ובעקבות הסכמה זו נמחקו בקשות העובדים לפתוח בהליכי חדלות פרעון נגד החברות.
חלק מעובדי תהל מהנדסים יועצים ותכנון המים לישראל, שבשליטת קבוצת קרדן, ביקשו מבית המשפט המחוזי בתל אביב לכפות על החברות הסדר חוב בטענה שהן חדלות פרעון. החברות טענו בתגובה, כי אין כל יסוד עובדתי וחוקי לבקשה זו וכי מדובר בניסיון לשפר עמדות מולן במו"מ המתנהל מזה מספר חודשים. סגן נשיא בית המשפט,
חגי ברנר, קבע דיון למחר, אך היום (18.5.21) הודיעו הצדדים שהגיעו להסכמות.
על פי המוסכם, בשלושת השבועות הקרובים יתקיים מו"מ בשתי סוגיות: תוספת השכר השנתית הקבועה בהסכם הקיבוצי לעובדים המאוגדים, וכמות העובדים המאוגדים שיפוטרו ותנאי סיום עבודתם. אם יושגו הסכמות, הן יהיו מותנות בכך שההסתדרות תחתום על ההסכם בשם כל העובדים שהיא מייצגת, ושההסכם הקיבוצי הקיים יתוקן בהתאם להן. כאמור, במסגרת ההסכמות גם נמחקו הבקשות לפתיחת הליכי חדלות פרעון.
